5月12日晚18:00點，學院召開本科畢業生第四次就業推進視頻會議，專題研究部署畢業生相關工作，重點推進“就業難、難就業”的工作落實情況。會議由學院黨委副書記兼副院長宋廣軍主持，全體輔導員參加例會。

宋廣軍副書記充分肯定了疫情期間輔導員為就業工作的開展付出的努力，同時對未來就業工作提出了要求。他強調，疫情防控期間學院的就業目标不變，就業進度不減速，就業率不降低。全體輔導員要做到迎難而上、突出重點，突破難點；要準确把握疫情對就業形勢的動态影響，指導學生及時調整求職意願和就業計劃，理性擇業；要提高就業工作責任意識，要對學生應聘過程關鍵環節給予關注；要嚴格落實就業手續網上辦理和全程郵寄的“不見面”服務模式；要及時掌握就業進度，實行簽約進度日報告制度；要認真落實校招生就業處關于本屆畢業生就業手續辦理的方便舉措，為離校未就業畢業生持續提供就業服務。

畢業班輔導員分别就畢業生畢業、就業工作進展情況、存在困難和問題及采取的措施進行了彙報。輔導員臧曉明通過建立幫扶台帳及時發現2名同學就業心理存在異常困惑，通過“打感情牌”的溝通方式，準确的掌握了學生的就業心理，精準推送就業信息，幫助學生順利簽約。輔導員張智洪所帶會計專業畢業人數131人，行業受疫情影響最大，面對困境，每天對就業信息分類整理，對照“一人一策”“屏對屏”24小時在線開展就業工作，确保即時性和準确性，時時更新“建檔立卡”就業數據。輔導員崔國紅結合多年就業工作發現，5月份是大學生從“自然人”向“社會人”過渡的重要階段，随之造成的就業心理壓力就越來越大，畢業生容易情緒情感持續低落，她通過運用“同理心”的心理溝通技巧，認真“傾聽”，積極“共情”，幫助大學生全面客觀的認識和評價自己,合理的調整心态,培養健康的就業觀念, 做一個“陪跑者”，陪伴并引領學生，助力學生勇敢面對“就業”這個人生中的大事，最終促使他們順利的就業。截至到目前所帶專業三方協議就業70%以上，升學率達到12%左右。輔導員趙革偉通過不斷完善2016年建立的“伟德betvlctor网页版市場營銷系”微信群（該群基本涵蓋了我校市場營銷專業曆屆畢業生），充分發掘往屆畢業生潛力，時效性、針對性的為本專業大四同學提供各種招聘資訊。輔導員崔海燕與專業教師聯動配合，全員推進就業，效果顯著，短期内就業率大幅提升15%。輔導員程然通過建立“未就業畢業生就業指導與服務群”，将未就業學生和專業對口單位人力資源負責人拉入群，組織引導畢業生和用人單位利用互聯網進行供需對接。通過輔導員就業工作思路不斷的調整和轉換，就業率接近去年同期水平，有望在五月下旬就業率突破去年同期水平。

宋廣軍副書記傳達了學院領導班子高度重視畢業生就業工作，班子成員分别對接了專業，分别找每個系主任強調該項工作，系主任牽頭落實給每一名畢業論文教師，力保學院本科生就業率保持較高水平，達到預期就業目标。

通過例會深入的交流讨論，大家提高了對疫情背景下的嚴峻就業形勢要形成合力、共克時艱、打赢這場就業攻堅戰的認識，輔導員要加強聯動、充分發揮校内外的各種力量支持和服務就業工作，就業工作要不停、不等、不靠，努力創造條件完成今年的就業工作目标。